外国人技能実習生受入れQ＆A

よくある質問Q&Aをまとめました。ここにない疑問や質問はお問い合わせフォーム、または電話にて気軽にお問い合わせください。

Q1. 技能実習生はどのように選抜し、来日までどのくらい期間がかかりますか？
Q2.日本語はどのくらい通じますか？
Q3.住居や食事の手配が必要ですか？
Q4.技能実習生の健康管理や、病気やけがの際はどうすればいいのでしょうか？
Q5.技能検定試験の対応はどうすれば良いのでしょうか。？

 

Q1. 研修生はどのように選抜し、来日までどのくらい期間がかかりますか。

Ａ．送出し機関で選抜して、受入れ企業と直接面接します。（受入れの流れ参照）その後、来日まで3ヶ月程度かかります。

Q2．日本語はどのくらい通じますか

Ａ．技能実習生は来日前に、日本語教育を受けております。来日後は日本人講師の講習で100時間程度の日本語教育を受け、日本の生活にも慣れてきます。個人差もありますが、簡単な日常会話はある程度話ができます。（来日後の日本語教育の様子はこちらから）

Q3.住居や食事の手配が必要ですか？

Ａ．宿舎および生活必需品は受入れ企業でご用意いただいております。食事は技能実習生の負担となります。殆どの技能実習生は自炊で賄っています。

Q4.技能実習生の健康管理や、病気やけがの際はどうすればいいのでしょうか？

Ａ．日本人と同様に社会保険の加入が必要（個人事業主では国民健康保険）となります。また、病気・怪我の際は組合通訳の対応が可能です。

Q5.技能検定試験の対応はどうすれば良いのでしょうか。

Ａ．検定試験の合格を目指し、個別指導を行っております。また、試験だけではなく、技能実習生が企業ごとの作業内容に慣れる様、指導も行います。

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